Què és la bonificació?
És un tipus de finançament adreçat a les empreses (s'inclouen despatxos professionals amb treballadors en nòmina) per finançar, part o la totalitat, de la formació dels seus treballadors i treballadores. Aquests diners provenen de la cotització anual realitzada a la Seguretat Social en concepte de formació professional dels treballadors de l’empresa. El fons es comptabilitza per anys naturals i no és acumulable d'un any per a l'altre.
Què és el crèdit? D'on prové?
- El crèdit és una "bossa de diners"
- Prové de les cotitzacions anuals en formació professional que totes les empreses paguen en la nòmina dels seus treballadors
- Totes les empreses disposen de crèdit (mínim 420€)
- El crèdit es comptabilitza per anys naturals i no és acumulable
Quins beneficis té?
- Permet recuperar, total o parcialment, els diners invertits en la formació dels treballadors (el cost de la formació).
- Recuperar els diners cotitzats a la Seguretat Social, l’any anterior, en concepte de formació professional
- Contribueix a la millora de les competències i habilitats dels treballadors i treballadores de l'empresa.
Requisits
- La durada mínima d'un curs ha de ser de 6 hores
- Els treballadors han d'estar contractats pel Règim General
- L'assistència en el curs de formació ha de ser més gran del 75%
- S'ha d'informar a la Fundació Tripartita 15 dies abans de l'inici del curs
Com calcular el crèdit?
El crèdit varia segons la quantia ingressada per l'empresa l'any anterior i de la grandària de l'empresa:
| De 1 a 9 treballadors |
El 100% cotitzat (mínim 420 € l'any) |
| De 10 a 49 treballadors |
El 75% d'allò cotitzat |
| De 50 a 249 treballadors |
El 60% d'allò cotitzat |
| Més de 250 treballadors |
El 50% d'allò cotitzat |
Nota: Empreses nova creació: 65 € X treballador del primer TC
Com calcular quant em bonifico?
El càlcul es fa en base a mòduls econòmics:
|
Presencial |
e-learning |
Distància |
| Nivell Baix |
9 € |
7,5 € |
5,5 € |
| Nivell Mig / Superior |
13 € |
7,5 € |
5,5 € |
Increment segons grandària de l'empresa:
- Empreses de 1 a 9 treballadors >> no s'apliquen els mòduls
- Empreses de 10 a 49 treballadors >> +10%
- Empreses de 50 a 249 treballadors >> +5%
- Empreses de més de 250 treballadors >> mòduls fixat
Aportació privada
Obligació de confinançar els costos de la formació en els següents percentatges:
| De 1 a 9 treballadors |
cap obligació |
| De 10 a 49 treballadors |
10% del cost de la formació |
| De 50 a 249 treballadors |
20% del cost de la formació |
| Més de 250 treballadors |
40% del cost de la formació |
Com s'acompleix l'aportació privada?
- Es calcula sobre el cost total de formació
- El cofinançament privat és: Cost formació (inclou salaris) - Bonificació aplicada
- Cofinançament calculant sobre el total bonificat (no per grup)
Col·lectius prioritaris
- Quan s'ha de complir?
- L'han de complir les empreses grans
- Com a mínim el % de alumnes formats ha de ser = o > al % que representen del total de la plantilla.
- Quins són els col·lectius prioritaris?
- Pimes
- Persones amb discapacitat
- Persones més grans de 45 anys
- Treballadors/es baixa qualificació ( del grup 6-9 de cotització )
Com sol·licitar la bonificació de la Fundació Tripartita?
El CAATEEB ha signat un acord de col·laboració amb la Fundació CECOT Formació per tal que sigui aquesta fundació qui gestioni el crèdit de bonificació de les empreses col·legiades davant la FTFE (Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo). Amb aquest conveni es pretén que les empreses col·legiades aprofitin aquests recursos per formar els seus treballadors i facilitar la gestió de les bonificacions davant la Fundació Tripartita. Veure la nota de premsa sobre la signatura del conveni.
La Formació del CAATEEB i el sistema de bonificació de la Fundació Tripartita
Tota la formació que s'imparteix al CAATEEB pot ser subvencionada a través d'aquestes bonificacions. El Col·legi també pot desenvolupar programes formatius a mida de les necessitats de cada empresa que també poden ser bonificats a través de la Fundació Tripartita.
Conclusions
Aclariments
| És una formació 100% subvencionada |
|
| És una formació adreçada a tothom |
Estan exlosos autònoms, aturats i convenis especials |
| És una formació gratuïta |
La formació té un cost (es desgrava en la seguretat social) |
Informació a tenir en compte
- Cal notificar amb anticipació a la Fundación Tripartita qualsevol modificació que afecti a la formació
- No es pot canviar la durada del curs
- RLT ha de signar la conformitat
- Requisits factura (a tenir en compte)
- El crèdit és anual - no acumulable
Conclusions
- Formació de demanda: adaptada a necessitats i interessos
- S'adreça a empreses, NO a les persones
- És una gestió molt diferent a la resta de subvencions
- És un sistema rígid en terminis i documentació
- Bonificació = Total dels costos >> No sempre
- Important aportació privada i col·lectius prioritaris
- Totes les empreses dispoden de crèdit
- El crèdit caduca, no és acumulable
- Informar - Consentiment de la RLT
- Responsabilitat de l'empresa -> cal guiar-la
- Mínim 1 alumne / Màxim 25 en presencial
- Màxim 80 e-learning/distància
- La responsabilitat és de l'empresa que es bonifica
- Període anual gener - desembre
Més informació
Per a més informació contacteu amb l'àrea de formació del CAATEEB
telèfòn: 932 40 20 60
formació@apabcn.cat